3月1日，襄神公司對三名新任職管理人員進(jìn)行了集中任前（廉潔）談話(huà)。黨委書(shū)記、總經(jīng)理劉道斌出席會(huì )議并講話(huà)。會(huì )議由集團公司紀委派駐紀檢二十組組長(cháng)、黨委委員許琛然主持。

　　會(huì )議組織學(xué)習了《挺起廉潔的脊梁》等廉潔典型事跡材料，進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設知識測試。 

　　劉道斌指出，此次崗位調整是干部輪崗計劃的一部分，符合公司當前工作實(shí)際和干部培養需要，希望大家在新的崗位上，開(kāi)拓創(chuàng )新、銳意進(jìn)取，不斷創(chuàng )造出新的業(yè)績(jì)。他勉勵大家：一是加強理論學(xué)習，確保政治過(guò)硬。要認真學(xué)習習總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，不斷提高思想道德素質(zhì)和政治站位，堅決貫徹落實(shí)集團公司黨委和襄神公司黨委的工作部署。二是加強專(zhuān)業(yè)學(xué)習，確保業(yè)務(wù)過(guò)硬。要不斷深入學(xué)習業(yè)務(wù)知識，在專(zhuān)業(yè)上做本部門(mén)的行家里手，努力當“多面手”，進(jìn)一步發(fā)揮自身優(yōu)勢,揚長(cháng)避短，最大程度地調動(dòng)部門(mén)員工的積極性和創(chuàng )造性，推動(dòng)形成工作合力。三是踐行“一線(xiàn)工作法”，確保作風(fēng)過(guò)硬。大家在新的崗位上，要踏實(shí)肯干，扎根工地，服務(wù)基層。堅決摒棄形式主義、官僚主義等不良習氣，更好地發(fā)揮“店小二”精神，切實(shí)幫助基層解決實(shí)際問(wèn)題。四是強化廉政意識，確保廉潔過(guò)硬。要自覺(jué)把拒腐防變、保持清正廉潔作為加強道德修養的重要內容，筑牢拒腐防變的思想防線(xiàn)，切實(shí)把紀律和規矩挺在前面，不觸碰紅線(xiàn)和底線(xiàn)，干凈做事、清白做人，當好表率。 

　　許琛然希望大家快速進(jìn)入角色，廉潔高效開(kāi)展工作，以今天的談話(huà)為新起點(diǎn)，勇于擔當、善于擔當，在新的崗位上展示新氣象，取得新成績(jì)；同時(shí)要發(fā)揮示范效應，對身邊工作人員多提醒、多教育，管好團隊、帶好隊伍，形成廉潔從業(yè)的濃厚氛圍。他要求，一是錨定年度目標，踔厲奮發(fā)，主動(dòng)作為。二是加強作風(fēng)建設，克己奉公，廉潔自律。三是履行“一崗雙責”，恪盡職守，履職盡責。四是加強溝通協(xié)作，維系團結，凝聚力量。 

　　三名新任職同志紛紛表示，感謝組織的關(guān)懷和信任，在新的崗位上一定要強化學(xué)習、銳意進(jìn)取、廉潔從業(yè)，力爭在新的工作崗位上有新亮點(diǎn)、新進(jìn)步、新作為，努力為打贏(yíng)疫情防控戰和項目攻堅戰做出新貢獻。